「これくらい当たり前だろ！」
当たり前じゃねぇんだそれが。
仕事で一番起きてるトラブルって暗黙知の齟齬だと思います。
（ここまでやってくれるだろう）とか（これは言わなくてもわかるだろう）とか（あれも追加でやってくれるはず）とか。
ごめんな。
僕は超能力が無いからさ。
わからないんだわ。
だから鬱陶しいくらいに主語と述語を確認するし、暗黙知と思われる部分は全て言語化してます。
でわかってる人は説明途中に「○○ですよね？」とか言ってくれるんだよ。わかってるから。
そしたら次からは「Aさんはここまでわかってくれてる」って頭を切り替えられるんだ。
暗黙知の齟齬は大事故を起こす可能性ばかりだから、最初は言葉にするとおすすめです。
蛇足
暗黙知の言語化ができていない管理職はその上司に「○○はバカだからさ、仕事ができないんですよ」とか報告する。「いや、あんた管理職じゃん。管理が仕事だよ。管理能力不足じゃないの？」と言うとマジで怒るよ！試してみてね！